De hub voor de talenten van vandaag & de Belgische mode- en confectie-industrie van morgen
Young Patterns verbindt werkzoekenden, studenten en jonge werknemers met de Belgische mode- en confectie-industrie. Deze hub is een community voor en door jongeren onder de 26 jaar.
Samen met haar ambassadeurs organiseert Young Patterns verschillende initiatieven & evenementen.
Young patterns is opgestart in 2017.
Gemiddeld 100 adviesgesprekken per jaar.
Reeds 24 werkzoekende volgde al een succesvolle duo-stage via Young Patterns!
Ons jaarlijks event ‘Fashion Flows’ kent al 8 edities!
Al 26 studenten werden ambassadeur bij Young Patterns!
Wij helpen per dossier gemiddeld 221 jongeren bij de zoektocht naar een job!
Onze trots: de ambassadeurs van Young Patterns
We zouden het niet zonder hen kunnen. Ze zijn onze inspiratie, ons voorbeeld en ons brein: de ambassadeurs van Young Patterns. Ze voeden ons met hun eigen ervaringen, waardoor we samen verschillende acties kunnen uitwerken. En ze zijn ook bereid om hun ervaringen met jou te delen. Voel je dus vrij om contact met hen op te nemen.
Florence
Pavani
Laurie
Jade
Andrea
Camille
Beyza
Mickael
Morgana
Wat doet een Young Patterns-ambassadeur?
Onze ambassadeurs zijn zelf nog student of jonge medewerker in onze Belgische mode-industrie. Ze delen hun ideeën en belangen die de basis zijn van de activiteiten die we organiseren en de service die we aanbieden.
-
Ze motiveren jonge mensen die willen starten in de mode-industrie
-
Ze promoten Young Patterns
-
Ze maken hun eigen job/studie zichtbaar
-
Ze zijn het gezicht van ‘Fashion Flows’, het netwerkevent
-
De ambassadeurs zijn de stem van generatie Y & Z
-
Ze zijn ons adviesluik wat betreft de noden en behoeftes van jonge mensen
Onze voormalige ambassadeurs
-
Laurie Buczynski , medewerker @Sophie D’Hoore
-
Fleur Vermeersch, bachelor modetechnologie & student @Milaan
-
Eline Rymenans, medewerker @Roularta Media Group
-
Sarah Jeurissen, medewerker @Bioracer
-
Sophie Reuther, medewerker @Bioracer
-
Marie Houtain, grafisch kwaliteitsverantwoordelijke Advertype
-
Paulien Van Dam, productiemedewerker bij Van Noten Andries
-
Jitske Van Assche, toen medewerker bij Flanders Fashion Makers
-
Florence Philippron, toen werknemer bij ONLY – BESTSELLER WHOLESALE BELGIUM BVBA Antwerpen
-
Beau Bergmans, zelfstandige coach – Human design (toen medewerkster bij Café Costume, Antwerpen)
-
Ann-Sofie D’ Hollander, – toen werknemer bij MRFG
-
Stan De Boitselier, – toen student HoGent
Het jongerenproject van IVOC
Young Patterns is het jongerenproject van IVOC & IREC
IVOC is het opleidingscentrum voor de Belgische mode- en confectie-industrie en zorgt voor advies en opleidingen voor alle werknemers binnen PC109 en 215.
IVOC biedt steun aan bedrijven die actief willen werken aan hun jongerenbeleid. Ze kunnen kennis maken met de waardes en de visie van jongeren enerzijds, maar anderzijds ook op zoek gaan naar geschikt jong personeel of stagiair(e)s.
IVOC ondersteunt modescholen en leerkrachten mode die jongeren helpen hun talent te ontwikkelen.
Dit door expedities te organiseren en een specifiek aanbod van opleidingen en technisch lesmateriaal aan te bieden.
Waar komt het geld vandaan?
De activiteiten van IVOC worden grotendeels gefinancierd met middelen van de Belgische kledingbedrijven. IVOC heeft 0,3% van de loonmassa in de industrie. Hiermee financiert IVOC opleidingen en opleidingssteun voor werknemers uit PC 109 & PC 215.
Op basis van samenwerkingsovereenkomsten dragen de overheden ook bij aan de middelen van het IVOC. De Vlaamse en Federale overheden financieren al geruime tijd specifieke IVOC-acties, zoals projecten rond werkbaarheid, diversiteit & inclusie.
Omdat veel jongeren het moeilijk hebben op de arbeidsmarkt, stelt de Belgische federale overheid extra middelen ter beschikking van IVOC. Deze steun is bedoeld voor projecten die focussen op de tewerkstelling van jongeren onder de 26 jaar.
De federale overheid maakt hiervoor extra budget vrij.
